Snap Inc., iş gücünde önemli bir küçülmeye gideceğini açıkladı. Şirket, yaklaşık 1.000 çalışanını, toplam iş gücünün yüzde 16’sını işten çıkaracak. Ayrıca 300’ün üzerindeki açık pozisyonun kapatılacağı duyuruldu.
Bu karar, CEO Evan Spiegel tarafından çalışanlara iletilen bir notla açıklandı. Notta, “Bugün, 300’den fazla açık pozisyonu kapatmanın yanı sıra tam zamanlı çalışanlarımızın yüzde 16’sını da içeren, Snap’teki yaklaşık bin ekip üyesini etkileyecek değişiklikleri duyuruyoruz” ifadesi yer aldı. Şirket, daha hızlı ve verimli bir organizasyon yapısına geçmeyi hedefliyor.
Snap yönetimi, uzun vadede değer yaratma potansiyeli yüksek alanlara odaklanmayı ve karlı büyümeyi sağlamayı amaçlıyor. Bu bağlamda yılın ikinci yarısına kadar yıllık maliyetlerde 500 milyon doların üzerinde tasarruf sağlamayı planlıyor. Dönüşüm sürecinde yapay zekâ teknolojilerinin önemli bir rol oynayacağı vurgulandı.
Spiegel, “Bu değişiklikler Snap’in uzun vadeli potansiyelini gerçekleştirmek için gerekli” dedi. Yapay zekadaki ilerlemelerin, ekiplerin tekrarlayan işleri azaltmasına ve hızını artırmasına olanak tanıyacağına inanılıyor. Küçük ekiplerin yapay zeka araçlarını kullanarak önemli projelerde kayda değer ilerleme sağladığı gözlemlendi.
