Türkiye Sigorta, Birleşmiş Milletler Kadın Birimi (UN Women) ve özel sektörün iş birliğiyle hayata geçirilen Kadınların Güçlenmesi Prensipleri’nin (WEPs) imzacısı oldu.
Şirket, WEPs imzalayarak iş hayatında ve toplumda cinsiyet eşitliğinin sağlanması için çalışmalar yapmayı taahhüt etti. Bu taahhüt, Türkiye Sigorta’nın sürdürülebilirlik stratejilerinin ve toplumsal cinsiyet eşitliği hedeflerinin bir parçası olarak değerlendiriliyor.
Türkiye Sigorta Genel Müdürü Tamer Saka, WEPs imza töreninde yaptığı konuşmada, toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanmasının sadece bir insan hakları meselesi olmadığını, aynı zamanda ekonomik ve sosyal kalkınma için de kritik öneme sahip olduğunu vurguladı. Saka, şirket olarak bu konuda üzerlerine düşen sorumluluğu yerine getirmeye kararlı olduklarını belirtti.
WEPs, iş yerlerinde, tedarik zincirlerinde ve topluluklarda kadınların güçlenmesini desteklemek amacıyla oluşturulmuş yedi ilkeyi içeriyor. Bu ilkeler, şirketlerin cinsiyet eşitliği konusunda daha şeffaf ve hesap verebilir olmalarını teşvik ediyor.
